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Les Thèmes Abordés

En adhérant au réseau des Formateurs UGS vous accédez à \'ensemble des vidéos.

Mobilisation du pouvoir d’agir => Life Designing

André CHAUVET propose une vue d'ensemble sur le pouvoir d'agir en partant de l’illusion de la prévisibilité à l’imprévisibilité. Puis, en faisant la différence entre Accompagner/Former...

Le Coaching Orienté Solution => C.O.S.

Le « coaching orienté solution » est un modèle créé par Philippe BIGOT qui s’appuie sur une vision originale du changement individuel et collectif afin d'orienter une pratique.

Parole et écriture => Entre psychanalyse et formation

Jeanne MOLL nous interroge sur ce qui spécifie et différencie la parole de l'écriture, ces deux instruments essentiels à notre métier de formateur...

Discrimination et religion => où en est-on aujourd’hui ?

Yolande ESKENAZI nous aide à clarifier qu’est-ce qu’une discrimination en droit ? En quoi les discriminations peuvent-elles interroger les pratiques professionnelles ?

L’accompagnement en formation => Quelle posture ?

Georges CHAPPAZ nous propose de réfléchir sur les postures de l’accompagnant, les pratiques dans le contexte de l’entreprise et des structures institutionnelles.

Stressez-vous !? => Ou comment utiliser le stress à votre avantage ?

Catherine EYMERY nous propose d'apprivoiser notre stress, pour que cet élément indispensable à la vie, puisse devenir notre meilleur ennemi.

6 Raisons de nous rejoindre

Les avantages du Réseau des Formateurs UGS

ATELIERS-FORMATIONS

Apprendre et mieux comprendre, à tout petit prix.

CONFÉRENCIERS

Rencontrer des conférencier pour rester à la pointe des avancées scientifiques et culturelles.

VISIBILITÉ

Faire connaître vos formations ou vous faire connaître sur le site Web et sur les réseaux sociaux.

ACCÈS PRIVILÉGIÉ

Accéder à nos Ateliers-Formations ou nos conférences en Replay ou autres avantages, à des tarifs préférentiels.

CHARTE DE QUALITÉ

Le Réseau des Formateurs UGS se positionne comme une ressource mutuelle, dans un souci constant de qualité des formations centrées sur l’apprenant.

COMMUNAUTÉ

En virtuel et en présentiel avec la construction d'un réseau professionnel essentiel à votre notoriété.

Actualités

Les prochaines formations et conférences

Samedi 14 décembre 2019
=> Initiation au LMS
(Exemple de Moodle)

INSCRIPTION EN COURS

Samedi 1er février 2020
Matin =>

Stressez-vous !?
Où comment utiliser le stress à votre avantage ?

L équipe 2019

L équipe 2019 est composée de 17 membres dont 4, ci-dessous, du bureau administratif.

William BOUQUET

Titulaire du DUFRES, j’interviens en bureautique, multimédia, logistique et création d’entreprise. Tout d’abord directeur de plateforme logistique, je me suis orienté vers le transfert de connaissance et l’accompagnement au changement, après une reconversion professionnelle.

William BOUQUET
FORMATEUR & ACCOMPAGNATEUR / Trésorier

Titulaire d’un DUT de Gestion des entreprises et Administration, j’ai effectué en 25 ans un parcours de cadre dans différentes collectivités territoriales ,notamment en qualité de DRH et de responsable de Formation puis comme manager.

Isabelle CALVELLI
FORMATRICE CONSULTANTE en Développement des Compétences et Management / Secrétaire

Spécialisée dans le domaine de la Petite Enfance et du Médico-Social, je finalise actuellement mes études pour un master 2 de "Formateur de formateurs, d'enseignants et de cadres pédagogique."

Christelle OLLIER
FORMATRICE / Vice-présidente / Chargée de communication

J'accompagne les formateurs, enseignants afin qu'ils utilisent leur attitude inventive pour créer des séquences pédagogiques qui donnent l’envie d’apprendre chez tous et chez ceux qui éprouvent des difficultés d'apprentissage (en particulier ceux que l'on nomme les "DYS"). Titulaire d'un doctorat en Sciences de l’éducation, je suis chercheure associée de l’UMR EFTS Toulouse.

Catherine EYMERY
FORMATRICE en didactique et apprentissage. / Présidente co-fondatrice

Les Conférenciers

Découvrez les thèmes de nos invités

La mobilisation du pouvoir d’agir… ou le concept des capabilités

André Chauvet

3 thèmes sont abordés : la posture, l’accompagnement, le pouvoir d’agir. Il répond aux questions suivantes :

  • Cela serait quoi l’accompagnement, aujourd’hui ? L’accompagnement : est-ce un métier ?
  • Qu’en est-il de la réalité des pratiques sociales dans la mise en œuvre de l’accompagnement ?
  • Quelle est la contribution du professionnel de l’accompagnement dans les parcours et stratégies individuelles ?

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